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職位年薪不低于5萬元
昨日的“群英會(huì)”吸引了九鼎地產(chǎn)、鷹牌陶瓷、廣亞鋁業(yè)、浙江力德利服飾有限公司等知名企業(yè)參加，為求職者提供了中高級(jí)人才空缺崗位500多個(gè)，涉及陶瓷、電子、機(jī)械、鋁材等行業(yè)。
據(jù)主辦方趙經(jīng)理介紹，此次“群英會(huì)”要求企業(yè)提供主管、經(jīng)理及以上級(jí)別的職位或同等待遇的其他職位，要求所提供的職位年薪不低于5萬元；求職人員要求具有大專學(xué)歷而且2年以上工作經(jīng)驗(yàn)或本科以上學(xué)歷，對(duì)緊缺的專業(yè)技術(shù)人才或有中高級(jí)職稱證書者可適當(dāng)放寬條件，現(xiàn)場(chǎng)驗(yàn)證入場(chǎng)。
昨日上午9時(shí)，當(dāng)記者趕到招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)時(shí)，數(shù)千人涌入求職，館內(nèi)人頭攢動(dòng)。據(jù)主辦方統(tǒng)計(jì)，截至下午3時(shí)共有3000多名來自市內(nèi)外的求職者進(jìn)場(chǎng)求職，30%的求職者與用人單位達(dá)成初步就業(yè)意向。
工作經(jīng)驗(yàn)成“硬指標(biāo)”
記者現(xiàn)場(chǎng)采訪發(fā)現(xiàn)，幾乎所有企業(yè)都要求求職者有2到3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，工作經(jīng)驗(yàn)成為企業(yè)招人的“硬指標(biāo)”。
下轉(zhuǎn) ａ２ 版 廣亞鋁業(yè)有限公司此次為求職者提供了研發(fā)工程師、技術(shù)服務(wù)工程師等職位，該公司人力資源部工作人員告訴記者，公司正在建立研究所，對(duì)技術(shù)人才非?？是蟆！拔覀兡壳翱梢哉f是求賢若渴，雖然很多應(yīng)屆畢業(yè)生也很優(yōu)秀，但我們只招收有工作經(jīng)驗(yàn)的應(yīng)聘者，而且最好是有3年以上工作經(jīng)驗(yàn)的”。
“公司這次提供了商務(wù)跟單、服裝設(shè)計(jì)、生產(chǎn)廠長(zhǎng)等極缺崗位，一旦應(yīng)聘者被錄用，我們會(huì)為其提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的月薪，還將有針對(duì)性地進(jìn)行培訓(xùn)，但我們要求應(yīng)聘者必須具備2年以上同行業(yè)的從業(yè)經(jīng)驗(yàn)?！闭憬Φ吕椨邢薰菊衅溉藛T專門坐飛機(jī)來佛山設(shè)攤招聘，負(fù)責(zé)招聘的鄭經(jīng)理介紹，浙江很多服裝廠家采購(gòu)的針織面料來自廣東，在浙江車工很多，但對(duì)針織面料工藝熟悉的技術(shù)工人不多，所以該公司考慮到布料的生產(chǎn)源頭招聘合適的人才。
白領(lǐng)求職者更看重發(fā)展空間
在招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)，不少求職者告訴記者，他們的首選都是更好的發(fā)展空間，月薪的高低則排第二位。42歲的求職者李先生現(xiàn)在臺(tái)山某陶瓷廠擔(dān)任生產(chǎn)廠長(zhǎng)，擁有8000元的月薪?！捌鋵?shí)我現(xiàn)在的薪水也算不錯(cuò)，但如果繼續(xù)停留在現(xiàn)在所在的工廠，我覺得自己無法再往前發(fā)展了?！崩钕壬嬖V記者，他做陶瓷行業(yè)的高層管理已十多年了，期望能在“群英會(huì)”上找到一份月薪8000元以上、在佛山工作的企業(yè)高層管理工作?！靶聧徫坏男剿疀]以前的那么高也無所謂，我只是想換個(gè)能有更大發(fā)展空間的工作環(huán)境，能更好發(fā)揮個(gè)人能力”。
來自茂名的求職者陳先生在一家小型陶瓷企業(yè)從事技術(shù)工作?！澳壳霸滦街挥?000多元。”陳先生對(duì)記者說，他在網(wǎng)上搜索到“群英會(huì)”的信息后，趕到招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)。目前，陳先生已到鷹牌陶瓷進(jìn)行面試，大學(xué)本科畢業(yè)3年的他希望能盡快投入到技術(shù)研發(fā)工作中去，“此次我都是選擇大公司投簡(jiǎn)歷，看重的就是這些大公司廣闊的發(fā)展空間”。
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