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北海市直教育系統(tǒng)2021年第三次教師招聘公告
為滿(mǎn)足我市市直中小學(xué)（含中職類(lèi)學(xué)校和幼兒園）用人需要，進(jìn)一步優(yōu)化教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，根據(jù)《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》（桂人社發(fā)〔2011〕155號(hào)）《廣西壯族自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于做好廣西壯族自治區(qū)2021年度設(shè)區(qū)市以下事業(yè)單位公開(kāi)招聘計(jì)劃制定及相關(guān)工作的通知》《廣西壯族自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于印發(fā)2021年度設(shè)區(qū)市以下事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作實(shí)施方案的通知》（桂人社函〔2021〕66號(hào)）等文件精神，經(jīng)研究，決定組織實(shí)施2021年北海市市直教育系統(tǒng)第三次教師公開(kāi)招聘工作，計(jì)劃使用實(shí)名編制、聘用教師控制數(shù)面向社會(huì)公開(kāi)招聘教師250名?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、報(bào)考條件
（一）報(bào)考人員應(yīng)當(dāng)具備以下條件：
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；
2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律；
3.具有良好的品行；
4.具有正常履行職責(zé)的身體條件；
5.具有符合崗位所需的資格條件；
6.年齡為18周歲以上，35周歲以下（1985年12月24日至2003年12月24日期間出生）。個(gè)別急需招聘高層次人才的崗位，在符合崗位其他資格條件的前提下，年齡可適當(dāng)放寬，其中碩士學(xué)位和中級(jí)職稱(chēng)可放寬到40周歲（1980年12月24日及以后出生）、博士和高級(jí)職稱(chēng)可放寬到45周歲（1975年12月24日及以后出生）。各崗位具體年齡要求詳見(jiàn)《2021年北海市市直教育系統(tǒng)第三次教師公開(kāi)招聘崗位計(jì)劃表》（以下簡(jiǎn)稱(chēng)《計(jì)劃表》），沒(méi)有明確放寬年齡要求的崗位，一律不作放寬。
7.本科及以上學(xué)歷的報(bào)考人員面向全國(guó)；具有大專(zhuān)及以下學(xué)歷的報(bào)考人員，符合崗位報(bào)考條件的，其生源地或戶(hù)籍須為廣西。
8.具備招聘崗位要求的其他資格條件。
具體崗位的相關(guān)資格條件詳見(jiàn)《計(jì)劃表》。
（二）具有下列情形之一的人員，不得報(bào)考：
1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員或曾被開(kāi)除公職的人員；
2.在各級(jí)公務(wù)員招考和事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄（聘）用紀(jì)律行為的人員；
3.現(xiàn)役軍人；
4.在讀的普通高校非2022年應(yīng)屆畢業(yè)生（其中，在讀的非2022年應(yīng)屆畢業(yè)的專(zhuān)升本人員、研究生不得以已取得的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)報(bào)考）；
5.北海市機(jī)關(guān)事業(yè)單位（含市轄縣區(qū)）在編人員（含使用聘用教師控制數(shù)人員）服務(wù)年限未滿(mǎn)的；
6.公務(wù)員和事業(yè)單位在職人員被辭退未滿(mǎn)5年的；
7.已錄取或服務(wù)期未滿(mǎn)的政法干警招錄培養(yǎng)體制改革試點(diǎn)定向培養(yǎng)人員；
8.報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位；
9.根據(jù)《關(guān)于加強(qiáng)對(duì)失信被執(zhí)行人聯(lián)合懲戒的實(shí)施意見(jiàn)》（桂高法會(huì)〔2018〕13號(hào)）文件要求，限制失信被執(zhí)行人招聘為事業(yè)單位工作人員；
10.法律規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形。
（三）其他說(shuō)明：
1．學(xué)歷說(shuō)明。
（1）非普通高等學(xué)歷教育的其他國(guó)民教育形式（包括自學(xué)考試、成人教育、網(wǎng)絡(luò)教育等）畢業(yè)生須在2021年12月22日前取得相應(yīng)的國(guó)家承認(rèn)的畢業(yè)證、學(xué)位證書(shū)、教師資格證書(shū)等，符合崗位資格條件的，可以報(bào)考。（資格證書(shū)按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行）
（2）普通高等學(xué)歷教育的2022年應(yīng)屆畢業(yè)生在2022年7月30日前取得國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷的畢業(yè)證、學(xué)位證書(shū)，符合崗位資格條件的，可以報(bào)考。
（3）國(guó)外學(xué)歷學(xué)位經(jīng)我國(guó)教育部留學(xué)服務(wù)中心出具認(rèn)證證明的，可視為具有與國(guó)內(nèi)普通高等教育同等學(xué)歷學(xué)位資格條件，不出具認(rèn)證證明的，一律不予以承認(rèn)其具備任何合格學(xué)歷學(xué)位。認(rèn)證證明由考生在報(bào)考時(shí)提供。
2.考生報(bào)考建議征得所在單位同意，如未經(jīng)所在單位同意報(bào)考，由此造成考生在整個(gè)招聘過(guò)程中出現(xiàn)糾紛以及不能如期按招聘程序完成招聘或者聘用審批后無(wú)法按時(shí)到崗而取消聘用資格的，由考生本人負(fù)責(zé)。
3.本次招聘所涉及的戶(hù)籍、工作經(jīng)歷、服務(wù)期、現(xiàn)役、辭退、工作年限、處罰期限等有關(guān)資格條件的時(shí)間計(jì)算，均以2021年12月24日為截止日期，年限按足年足月累計(jì)。
二、報(bào)考程序
（一）崗位查詢(xún)
報(bào)考人員可登錄北海市人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站教育局專(zhuān)欄（http://xxgk.beihai.gov.cn/bhsjyj/）、北海人才網(wǎng)（https://www.bhrc.cn）、北海市教育系統(tǒng)教師公開(kāi)招聘報(bào)考系統(tǒng)（網(wǎng)址：http://jszp-bhs.glrgds.com/）查閱《計(jì)劃表》。
應(yīng)聘人員對(duì)《計(jì)劃表》中的招聘崗位資格條件需要咨詢(xún)時(shí)，請(qǐng)直接與《計(jì)劃表》所列招聘單位聯(lián)系。
（二）網(wǎng)上報(bào)名
此次招聘實(shí)行網(wǎng)上報(bào)名、網(wǎng)上資格審查、網(wǎng)上查詢(xún)、網(wǎng)上繳費(fèi)、網(wǎng)上打印報(bào)名登記表和準(zhǔn)考證。報(bào)考人員通過(guò)登錄北海市教育系統(tǒng)教師公開(kāi)招聘報(bào)考系統(tǒng)（網(wǎng)址：http://jszp-bhs.glrgds.com/)進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名。
1.提交報(bào)考申請(qǐng)。應(yīng)聘人員可在2021年12月24日8：30至2022年1月4日17：30期間登錄網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)，填寫(xiě)個(gè)人相關(guān)信息資料，提交報(bào)考申請(qǐng)，并按要求上傳本人近期免冠1寸正面證件照片，報(bào)考人員報(bào)名和考試時(shí)使用的居民身份證明必須一致。報(bào)名時(shí)，應(yīng)聘人員應(yīng)仔細(xì)閱讀并理解崗位資格條件，認(rèn)真填寫(xiě)誠(chéng)信報(bào)考承諾書(shū)。
2.資格審查。報(bào)名時(shí)在網(wǎng)上所提交的申請(qǐng)材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確、有效，因網(wǎng)上報(bào)名提交的申請(qǐng)材料不真實(shí)、不完整或錯(cuò)誤填寫(xiě)報(bào)名信息，而造成網(wǎng)上資格審查、面試資格審查不通過(guò)的，后果由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程。在整個(gè)招考過(guò)程中，凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考者與擬招聘崗位所要求的資格條件不符或提供虛假證明材料的，主管部門(mén)均可以取消其報(bào)考資格或者錄用資格。應(yīng)聘人員惡意注冊(cè)報(bào)名信息，擾亂報(bào)名秩序的，按規(guī)定報(bào)上級(jí)組織人事部門(mén)給予取消本次報(bào)考資格且5年內(nèi)不得報(bào)考事業(yè)單位工作人員的處理。
3.查詢(xún)報(bào)名資格審查結(jié)果。報(bào)考人員請(qǐng)于2021年12月24日8：30至2022年1月5日17：30期間登錄網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)查詢(xún)資格審查結(jié)果（在提交報(bào)考申請(qǐng)次日起1日內(nèi)，資格審查單位將提出審查意見(jiàn)）。2021年12月24日8:30至2022年1月4日17:00期間，報(bào)名確認(rèn)前或者未通過(guò)資格審查的，可以直接在網(wǎng)上改報(bào)其他崗位；報(bào)名確認(rèn)后尚未進(jìn)行資格審查或者已通過(guò)資格審查的，不能再報(bào)考其他崗位。
對(duì)符合報(bào)考資格條件的，招聘單位不得拒絕報(bào)名；對(duì)未通過(guò)資格審查的，須說(shuō)明原因。招聘崗位要求的專(zhuān)業(yè)、學(xué)歷等資格條件方面的問(wèn)題，由招聘單位負(fù)責(zé)解釋。
凡因工作不認(rèn)真，審查不嚴(yán)，造成失誤或擅自提高（降低）條件，造成不符合報(bào)考條件的人員報(bào)考或符合條件的人員不能報(bào)考的，按有關(guān)規(guī)定追究有關(guān)單位和人員的責(zé)任。
報(bào)名期間，各招聘單位應(yīng)公布咨詢(xún)電話，并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)安排專(zhuān)人值班，解答報(bào)考人員咨詢(xún)。
（三）網(wǎng)上繳費(fèi)
通過(guò)資格審查的報(bào)考人員登錄北海市教育系統(tǒng)教師公開(kāi)招聘報(bào)考系統(tǒng)（網(wǎng)址：http://jszp-bhs.glrgds.com/）支付考試報(bào)名費(fèi)（考試費(fèi)50元/科，共100元）。網(wǎng)上繳費(fèi)時(shí)間：2021年12月24日8：30至2022年1月6日19：00。報(bào)考人員未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)繳費(fèi)的，視為自愿放棄報(bào)考。
脫貧戶(hù)家庭（原建檔立卡貧困家庭）人員和城市低保人員可申請(qǐng)減免考試費(fèi)用。符合條件的報(bào)考人員應(yīng)先進(jìn)行繳費(fèi)，再于2022年1月10-11日攜帶相關(guān)材料直接到北海市教育局（廣東南路117號(hào)）辦理相關(guān)減免費(fèi)用手續(xù)。
繳費(fèi)成功后，因達(dá)不到開(kāi)考比例而取消開(kāi)考崗位且改報(bào)未成功或自愿放棄改報(bào)的，將按照?qǐng)?bào)考人員原支付賬號(hào)通過(guò)后臺(tái)系統(tǒng)退還報(bào)名考試費(fèi)。
招聘崗位聘用人數(shù)與通過(guò)報(bào)名資格審查的人數(shù)原則上達(dá)到1：3的比例方可開(kāi)考（《計(jì)劃表》內(nèi)注明“不受1:3開(kāi)考比例限制”的崗位除外）；因通過(guò)報(bào)名資格審查人數(shù)達(dá)不到1:3的，應(yīng)核減或取消該崗位招聘計(jì)劃數(shù)。
已通過(guò)資格審查且繳費(fèi)成功的報(bào)考人員，因崗位達(dá)不到開(kāi)考比例而取消的，可以進(jìn)行網(wǎng)上改報(bào)崗位。網(wǎng)上改報(bào)崗位與資格審查時(shí)間同步進(jìn)行。網(wǎng)上改報(bào)崗位時(shí)間為2022年1月7日8：30至17：00，審核時(shí)間延長(zhǎng)至18：00。（改報(bào)成功的考生無(wú)需重新繳費(fèi)，改報(bào)未成功或自愿放棄改報(bào)的，將按照原支付渠道退還報(bào)名費(fèi)）。
（四）打印《報(bào)名登記表》和《準(zhǔn)考證》
報(bào)名成功的報(bào)考人員，可于考試前登錄北海市教育系統(tǒng)教師公開(kāi)招聘報(bào)考系統(tǒng)（網(wǎng)址：http://jszp-bhs.glrgds.com/）自行下載并打印《報(bào)名登記表》和《準(zhǔn)考證》，按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加考試。打印《報(bào)名登記表》和《準(zhǔn)考證》遇到問(wèn)題，請(qǐng)與北海市招生考試院聯(lián)系（電話：0779-3201219）。
《報(bào)名登記表》《準(zhǔn)考證》是應(yīng)聘人員參加此次公開(kāi)招聘考試筆試、面試和體檢的重要憑證，須妥善保管。
三、考試
（一）筆試
1.科目與分值：
本次教師公開(kāi)招聘考試筆試包括《教育學(xué)與教學(xué)法基礎(chǔ)知識(shí)》和《教育心理學(xué)與德育工作基礎(chǔ)知識(shí)》兩個(gè)科目，分值各為100分。
2.時(shí)間和地點(diǎn)：
筆試時(shí)間為：2022年1月15日（星期六）
具體為：上午：09:00—11:00《教育學(xué)與教學(xué)法基礎(chǔ)知識(shí)》
下午：15：00—17:00《教育心理學(xué)與德育工作基礎(chǔ)知識(shí)》
考生要嚴(yán)格按照疫情防控要求做好個(gè)人防護(hù)；市外返回的考生需提供48小時(shí)內(nèi)新冠肺炎病毒核酸檢測(cè)陰性報(bào)告。所有考生需佩戴口罩查驗(yàn)“通信大數(shù)據(jù)行程卡”和“廣西健康碼”，并測(cè)量體溫后方可進(jìn)入考場(chǎng)。持“廣西健康碼”非綠碼的考生和來(lái)自國(guó)內(nèi)中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)、中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)所在縣（市、區(qū)）及境外的考生，具體情況按廣西壯族自治區(qū)新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組指揮部有關(guān)要求執(zhí)行。
報(bào)考人員參加筆試，須攜帶本人筆試準(zhǔn)考證、有效居民身份證（與報(bào)名時(shí)一致）兩證缺一不可，并全程佩戴一次性醫(yī)用外科口罩。具體考試地點(diǎn)詳見(jiàn)《準(zhǔn)考證》，考生作答時(shí)可能需要使用直尺（應(yīng)為無(wú)計(jì)算、存儲(chǔ)或通信功能的普通直尺），請(qǐng)考生攜帶以備使用。
3.成績(jī)查詢(xún)和筆試合格分?jǐn)?shù)線公布
筆試成績(jī)公布：2022年1月下旬起，應(yīng)聘人員筆試成績(jī)可登錄北海市教育系統(tǒng)教師公開(kāi)招聘報(bào)考系統(tǒng)（網(wǎng)址：http://jszp-bhs.glrgds.com/）查詢(xún)。
筆試總成績(jī)?yōu)椤督逃龑W(xué)與教學(xué)法基礎(chǔ)知識(shí)》成績(jī)的50%分值和《教育心理學(xué)與德育工作基礎(chǔ)知識(shí)》的50%分值的總和，即：筆試總成績(jī)=《教育學(xué)與教學(xué)法基礎(chǔ)知識(shí)》成績(jī)×50%+《教育心理學(xué)與德育工作基礎(chǔ)知識(shí)》成績(jī)×50%。折算后筆試總成績(jī)滿(mǎn)分為100分。
合格分?jǐn)?shù)線的確定：筆試合格分?jǐn)?shù)線由中共北海市教育局黨組劃定，并在北海市人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站教育局專(zhuān)欄（http://xxgk.beihai.gov.cn/bhsjyj/）、北海人才網(wǎng)（https://www.bhrc.cn）、北海市教育系統(tǒng)教師公開(kāi)招聘報(bào)考系統(tǒng)（網(wǎng)址：http://jszp-bhs.glrgds.com/）公布。
（二）面試
1.確定面試入圍人選與資格審查
根據(jù)招聘崗位計(jì)劃與報(bào)考人員1：3的比例（“不受1:3開(kāi)考比例限制”的崗位按照《計(jì)劃表》規(guī)定比例來(lái)確定），按照筆試合格總成績(jī)從高分到低分的順序，確定面試入圍人選。比例內(nèi)末位考生出現(xiàn)筆試合格總成績(jī)并列時(shí)，同時(shí)確定為面試入圍人選。
招聘崗位通過(guò)合格分?jǐn)?shù)線的人數(shù)達(dá)不到規(guī)定的面試開(kāi)考比例或因有考生放棄面試資格、面試資格審核不合格等原因造成合格人數(shù)達(dá)不到規(guī)定的1:3面試開(kāi)考比例的（《計(jì)劃表》內(nèi)注明“不受1:3開(kāi)考比例限制”的崗位除外），應(yīng)核減或取消該崗位招聘計(jì)劃數(shù)。確需當(dāng)年補(bǔ)缺的，經(jīng)用人單位申請(qǐng)，主管部門(mén)同意，人社部門(mén)核準(zhǔn)后可以放寬至1：2及以上比例開(kāi)考。有以下情形之一并確需當(dāng)年補(bǔ)缺的，經(jīng)招聘單位申請(qǐng)，主管部門(mén)同意，人社部門(mén)核準(zhǔn)后可放寬至1：1比例開(kāi)考：①個(gè)別急需緊缺專(zhuān)業(yè)崗位近兩年內(nèi)未招聘到人的崗位；②崗位入圍面試的考生筆試總成績(jī)達(dá)到全市同試卷類(lèi)別全部實(shí)考兩科且均有有效成績(jī)的考生筆試總成績(jī)平均分的崗位。鄉(xiāng)村學(xué)校的招聘崗位不受面試開(kāi)考比例限制。
進(jìn)入面試人員名單在北海市人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站教育局專(zhuān)欄（http://xxgk.beihai.gov.cn/bhsjyj/）、北海人才網(wǎng)（https://www.bhrc.cn）、北海市教育系統(tǒng)教師公開(kāi)招聘報(bào)考系統(tǒng)（網(wǎng)址：http://jszp-bhs.glrgds.com/）公布。招聘單位通過(guò)電話、網(wǎng)上或書(shū)面、手機(jī)短信等形式，通知面試入圍人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)將報(bào)名申請(qǐng)材料直接送達(dá)或傳真、郵寄（以寄出時(shí)間為準(zhǔn)）給資格審查單位進(jìn)行面試資格審查。具體包括以下材料原件和復(fù)印件：本人有效居民身份證、教師資格證、學(xué)歷學(xué)位證、報(bào)名登記表、戶(hù)口簿（報(bào)考有戶(hù)籍要求崗位的人員須提供）以及報(bào)考崗位所要求的其他條件的有效證明材料等。
應(yīng)聘人員提供的材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確。凡涉及提交的報(bào)考資格申請(qǐng)材料或信息不實(shí)，影響資格審查結(jié)果的，由招聘單位報(bào)主管部門(mén)同意后，取消其參加面試的資格。
出現(xiàn)面試資格審查不通過(guò)或自愿放棄面試資格的，按照筆試成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)面試人員，遞補(bǔ)人選的資格審查同上。放棄面試資格（含放棄遞補(bǔ)面試資格，下同）的考生應(yīng)提供書(shū)面申請(qǐng)，或者由2名工作人員做好電話記錄并簽字確認(rèn)。
招聘單位進(jìn)行面試資格審查必須認(rèn)真負(fù)責(zé)，如因工作不嚴(yán)造成失誤的，由招聘單位和主管部門(mén)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任，并按規(guī)定對(duì)相關(guān)人員做出相應(yīng)處理。
面試資格審查時(shí)間：2022年1月下旬。
2.發(fā)布面試公告
進(jìn)入面試人員名單確定后，在北海市人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站教育局專(zhuān)欄（http://xxgk.beihai.gov.cn/bhsjyj/）、北海人才網(wǎng)（https://www.bhrc.cn）、北海市教育系統(tǒng)教師公開(kāi)招聘報(bào)考系統(tǒng)（網(wǎng)址：http://jszp-bhs.glrgds.com/）發(fā)布面試公告。面試前，招聘單位要通知面試人員需通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)驗(yàn)證進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審時(shí)，報(bào)考人員應(yīng)提供前述報(bào)名申請(qǐng)材料的原件。通過(guò)資格復(fù)審的，領(lǐng)取面試通知書(shū)，憑面試通知書(shū)和相關(guān)證件按規(guī)定參加面試。
面試公告發(fā)布后，如有考生自愿放棄面試資格的，不再遞補(bǔ)面試人選，按實(shí)有人員進(jìn)行面試。
凡未按時(shí)參加面試的考生視為放棄。
面試資格復(fù)審時(shí)間：原則上在面試前的3天內(nèi)。
3.面試方式
中小學(xué)、幼兒園教師崗位面試采取試講方式進(jìn)行。主要考核應(yīng)聘人員的職業(yè)道德、心理素質(zhì)、儀表儀態(tài)、言語(yǔ)表達(dá)、思維品質(zhì)等教學(xué)基本素養(yǎng)和教學(xué)設(shè)計(jì)、教學(xué)實(shí)施、教學(xué)評(píng)價(jià)等教學(xué)基本技能。
中職教師崗位面試采取答辯方式進(jìn)行。主要考核應(yīng)聘人員的職業(yè)道德、教育理念、教育教學(xué)水平、心理素質(zhì)、舉止儀表、語(yǔ)言表達(dá)、教材處理和綜合分析能力、應(yīng)變能力、計(jì)劃組織協(xié)調(diào)能力等綜合素質(zhì)能力。
具體面試方案、命題及考試組織由北海市教育局組織實(shí)施。
4.面試時(shí)間地點(diǎn)
面試時(shí)間、地點(diǎn)統(tǒng)一在北海市人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站教育局專(zhuān)欄（http://xxgk.beihai.gov.cn/bhsjyj/）、北海人才網(wǎng)（https://www.bhrc.cn）、北海市教育系統(tǒng)教師公開(kāi)招聘報(bào)考系統(tǒng)（網(wǎng)址：http://jszp-bhs.glrgds.com/）公告。
5.面試的組織管理
面試嚴(yán)格實(shí)行招聘單位、考官、考生三抽簽制度，即面試當(dāng)天考官抽簽確定考場(chǎng)，招聘單位考生代表抽簽確定面試單位和崗位順序，考生最后抽簽確定參加面試的順序。
面試考官小組由7人組成?？脊?gòu)目脊賻?kù)隨機(jī)抽派。
面試期間，對(duì)面試考官和考生實(shí)行封閉管理。嚴(yán)禁攜帶手機(jī)等通訊工具進(jìn)入候考室和面試考場(chǎng)。招聘單位不得向面試考官提供考生的個(gè)人信息?？脊侔纯忌嬖囆蛱?hào)給予評(píng)分?？忌嬖嚂r(shí)不得向考官透露本人姓名、籍貫、畢業(yè)院校、工作單位、父母情況等個(gè)人信息。凡透露本人姓名的，面試成績(jī)按零分處理；透露上述其他個(gè)人信息的，按扣5分處理。
6.面試成績(jī)
面試成績(jī)總分為100分，60分為合格。面試時(shí)達(dá)不到1：3開(kāi)考比例的，該崗位考生面試成績(jī)須達(dá)到該考場(chǎng)面試滿(mǎn)分值70%（70分）及以上，方為合格。面試成績(jī)未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的，不得確定為考察人選。
在每個(gè)崗位面試結(jié)束后當(dāng)場(chǎng)向考生宣布該崗位面試成績(jī)，并經(jīng)考生簽名予以確認(rèn)（考生可當(dāng)場(chǎng)抄錄同一崗位全部考生面試成績(jī)）。
7.總成績(jī)
本次招聘中小學(xué)、幼兒園教師崗位筆試成績(jī)不計(jì)入總成績(jī)，面試成績(jī)即為總成績(jī)；中職教師崗位總成績(jī)?yōu)楣P試總成績(jī)和面試成績(jī)的總和，即：總成績(jī)=筆試總成績(jī)+面試成績(jī)，折算后總成績(jī)滿(mǎn)分為200分。
四、考察和體檢
根據(jù)計(jì)劃招聘人數(shù)與考察、體檢人選1∶1的比例，按照同一崗位報(bào)考人員的總成績(jī)從高分到低分的順序確定考察、體檢人選。
總成績(jī)相同時(shí)，以筆試總成績(jī)高分者確定考察、體檢人選；筆試總成績(jī)也相同時(shí)，以《教育學(xué)與教學(xué)法基礎(chǔ)知識(shí)》科目高分者確定考察、體檢人選；如三者均相同可同時(shí)進(jìn)入考察，根據(jù)考察結(jié)果擇優(yōu)聘用。
（一）考察
考察工作由招聘單位和主管部門(mén)共同組織實(shí)施。考察標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員考錄有關(guān)規(guī)定執(zhí)行?？疾煲乜己藨?yīng)聘人員的思想政治素質(zhì)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、遵紀(jì)守法情況、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、崗位匹配度等方面情況，同時(shí)要對(duì)考察對(duì)象的資格條件進(jìn)行復(fù)審。要對(duì)各方面的意見(jiàn)進(jìn)行分析，采取實(shí)事求是的態(tài)度，準(zhǔn)確把握被考察人的情況，全面、客觀、公正地確定被考察人的考察結(jié)果。
（二）體檢
經(jīng)考察合格的報(bào)考人員，按照1:1的比例進(jìn)入體檢程序。本次招聘體檢由招聘單位主管部門(mén)組織實(shí)施，統(tǒng)一到指定的醫(yī)院進(jìn)行。體檢嚴(yán)格參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）及《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開(kāi)招聘體檢工作有關(guān)問(wèn)題的通知》（桂人社規(guī)〔2019〕11號(hào)）等有關(guān)規(guī)定組織實(shí)施。體檢經(jīng)費(fèi)由考生本人自負(fù)。報(bào)考人員不按規(guī)定時(shí)間和地點(diǎn)參加體檢，視為自動(dòng)放棄體檢資格。
對(duì)有當(dāng)日當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢要求的體檢項(xiàng)目，復(fù)檢參照公務(wù)員錄用體檢的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。報(bào)考人員對(duì)非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的體檢結(jié)論有疑問(wèn)的，可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7個(gè)工作日內(nèi)向體檢實(shí)施機(jī)關(guān)提交復(fù)檢申請(qǐng)，經(jīng)批準(zhǔn)后進(jìn)行復(fù)檢。復(fù)檢只能進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
考察和體檢不合格或自愿放棄考察、體檢的，從報(bào)考同一崗位且面試成績(jī)合格的人員中按照從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。沒(méi)有遞補(bǔ)人選的，取消該崗位或相應(yīng)指標(biāo)招聘計(jì)劃。
五、公示、聘用審批
（一）經(jīng)考試、考察、體檢合格者，由北海市教育局按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行公示，公示時(shí)間為7天。公示無(wú)異議后，經(jīng)中共北海市教育局黨組研究同意，按干部管理權(quán)限辦理聘用審批手續(xù)。擬聘用人員公示后，自動(dòng)放棄聘用資格或公示不合格的不再遞補(bǔ)聘用對(duì)象。對(duì)已辦理了聘用手續(xù)后又查實(shí)有不符合招聘條件的，由招聘單位主管部門(mén)和人社部門(mén)核準(zhǔn)后，解除聘用，不再遞補(bǔ)聘用對(duì)象。聘用審批后，未經(jīng)批準(zhǔn)，因考生原因不能按期報(bào)到的，取消聘用資格。
（二）招聘單位須與受聘人員簽訂《事業(yè)單位人員聘用合同書(shū)》，服務(wù)期限按照《計(jì)劃表》公布的服務(wù)年限要求簽訂，沒(méi)有明確服務(wù)期限的按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。簽訂聘用合同時(shí)可以約定試用期，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。受聘人員為初次就業(yè)的大中專(zhuān)畢業(yè)生或工作未滿(mǎn)一年的其他人員，試用期為12個(gè)月，工作滿(mǎn)一年的其他人員試用期統(tǒng)一為6個(gè)月。試用期只能約定一次。試用期間的工資福利待遇按國(guó)家和自治區(qū)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
（三）招聘崗位已明確崗位類(lèi)別及等級(jí)，招聘結(jié)束后按照《計(jì)劃表》明確的崗位類(lèi)別等級(jí)進(jìn)行初次崗位聘用。招聘崗位沒(méi)有明確崗位類(lèi)別及等級(jí)的，根據(jù)桂人社規(guī)〔2019〕22號(hào)文件進(jìn)行初次崗位聘用。
（四）符合北海市高層次或急需緊缺人才引進(jìn)政策條件的人員，按相關(guān)規(guī)定聘用。
（五）使用聘用教師控制數(shù)招聘的崗位，受聘人員管理按照桂編辦發(fā)〔2015〕85號(hào)文件規(guī)定執(zhí)行。
六、聘用教師控制數(shù)人員管理
報(bào)考聘用教師控制數(shù)崗位的新招聘人員，按自治區(qū)編委辦、教育廳、財(cái)政廳、人社廳《關(guān)于統(tǒng)一城鄉(xiāng)中小學(xué)教職工編制標(biāo)準(zhǔn)有關(guān)工作的通知》（桂編辦發(fā)〔2015〕85號(hào)）文件規(guī)定執(zhí)行：
（一）崗位設(shè)置。使用聘用教師控制數(shù)人員實(shí)行崗位設(shè)置管理制度。聘用教師控制數(shù)納入單位崗位設(shè)置總量，按照《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位崗位設(shè)置管理實(shí)施意見(jiàn)》（桂人發(fā)〔2008〕85號(hào)）等有關(guān)規(guī)定管理。
（二）崗位聘任。使用聘用教師控制數(shù)人員的崗位聘任按照《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位工作人員競(jìng)聘上崗試行辦法》（桂人社發(fā)〔2011〕185號(hào)）等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。用人單位與使用聘用教師控制數(shù)人員簽訂聘用合同，約定雙方的權(quán)利與義務(wù)。聘期一般為3年，也可根據(jù)工作需要由雙方協(xié)商約定期限。用人單位與使用聘用教師控制數(shù)人員可依法解除、續(xù)簽或終止聘用合同。自聘用合同依法解除、終止之日起，用人單位與被解除、終止聘用合同人員的人事關(guān)系終止。
（三）人員待遇。使用聘用教師控制數(shù)人員在薪酬待遇、職稱(chēng)評(píng)定、競(jìng)爭(zhēng)上崗、崗位交流等方面享受在編人員同等待遇，依法按事業(yè)單位人員標(biāo)準(zhǔn)落實(shí)相關(guān)保險(xiǎn)待遇。
（四）使用聘用教師控制數(shù)的人員，暫不辦理入編手續(xù)，名單需報(bào)同級(jí)機(jī)構(gòu)編制、財(cái)政、人社部門(mén)備案。在有空編的情況下，使用聘用教師控制數(shù)的人員可通過(guò)考核直接辦理入編手續(xù)，可按本單位原聘崗位等級(jí)聘用。
七、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，嚴(yán)肅紀(jì)律
（一）招聘單位和主管部門(mén)要貫徹“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，切實(shí)加強(qiáng)對(duì)這次招聘工作的領(lǐng)導(dǎo)，精心組織，周密部署，密切配合，確保公開(kāi)招聘考試工作有序開(kāi)展。
（二）實(shí)行回避制度。凡與招聘單位負(fù)責(zé)人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)?nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親關(guān)系的，不得被聘在本單位秘書(shū)、人事、財(cái)務(wù)、紀(jì)律檢查崗位，以及有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。聘用工作人員、體檢醫(yī)務(wù)人員在公開(kāi)招聘過(guò)程中，如遇與自己有上述親屬關(guān)系的，也應(yīng)當(dāng)回避。
（三）應(yīng)聘人員在報(bào)名、筆試、面試、考察、體檢等相關(guān)環(huán)節(jié)中有違紀(jì)違規(guī)行為的，按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號(hào)）處理。
八、其他
（一）本公告及附件中的“以上”“以下”“以前”“以后”均含本級(jí)基數(shù)。
（二）本次公開(kāi)招聘的崗位涉及到的專(zhuān)業(yè)參照《廣西壯族自治區(qū)公務(wù)員考試專(zhuān)業(yè)分類(lèi)指導(dǎo)目錄（2021年版）》
（三）本次公開(kāi)招聘考試公共科目不指定考試用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。如出現(xiàn)任何以事業(yè)單位考試命題組、權(quán)威專(zhuān)家等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站、qq群、微信群或發(fā)行的出版物、輔導(dǎo)資料、上網(wǎng)卡等，均與本次考試主辦方無(wú)關(guān)。敬請(qǐng)廣大應(yīng)聘人員提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。
（四）報(bào)考人員應(yīng)當(dāng)誠(chéng)信報(bào)考，簽訂誠(chéng)信報(bào)考承諾書(shū)，對(duì)在面試資格審查、面試等后續(xù)環(huán)節(jié)隨意放棄資格的，教育系統(tǒng)主管部門(mén)將依照規(guī)定進(jìn)行誠(chéng)信記錄，同時(shí)為確保招聘工作的公平、公正，由北海市紀(jì)委監(jiān)委駐市教育局紀(jì)檢監(jiān)察組派員進(jìn)行全程監(jiān)督。監(jiān)督舉報(bào)電話：0779-3200237。
（五）報(bào)考人員應(yīng)按照疫情防控工作要求，落實(shí)疫情防控措施，提前14天做好個(gè)人健康監(jiān)測(cè)并如實(shí)申報(bào)，確保順利參考。同時(shí)，在整個(gè)招錄期間須保持通訊暢通，通訊方式如有變化，應(yīng)及時(shí)聯(lián)系北海市教育局、招聘單位變更聯(lián)系電話，以免錯(cuò)失錄用機(jī)會(huì)。
附件1-2021年北海市市直教育系統(tǒng)第三次教師公開(kāi)招聘崗位計(jì)劃表(2021.12.23）(1).xls
附件2-廣西壯族自治區(qū)公務(wù)員考試專(zhuān)業(yè)分類(lèi)指導(dǎo)目錄（2021年版）.xls.xls
附件3-2021年北海市市直教育系統(tǒng)第三次教師公開(kāi)招聘考試大綱與說(shuō)明.docx
咨詢(xún)電話：（如有問(wèn)題，請(qǐng)撥打崗位計(jì)劃表中相應(yīng)招聘單位電話或招聘單位的主管部門(mén)電話）
市教育局：0779-3200219。
北海市教育局
2021年12月22日